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Electromecánico Senior de Flota de Buses

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Senior 🇪🇸 Español
diagnóstico electrónico escáner automotriz CAN BUS motores diésel inyección electrónica

Job description

Acerca del puesto

Se busca un Electromecánico Senior para la flota de buses de transporte de personal en Cobre Panamá. El candidato ejecutará diagnóstico, mantenimiento preventivo y correctivo, garantizando disponibilidad y seguridad de las unidades.

Responsabilidades principales

  • Realizar inspecciones técnicas integrales y diagnóstico de fallas mecánicas, eléctricas y electrónicas.
  • Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo según planes establecidos, incluyendo motores diésel, suspensión, dirección, frenos y sistemas eléctricos.
  • Documentar intervenciones, elaborar reportes técnicos y mantener actualizado el historial de cada bus.
  • Identificar riesgos operativos y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.

Perfil requerido

  • Técnico, Tecnólogo o Bachiller Industrial en Mecánica Automotriz, Electromecánica o áreas afines.
  • Al menos 3 años de experiencia en mantenimiento y reparación de buses (Hyundai, Kia, Toyota, JMC u similares).
  • Experiencia en diagnóstico con escáner automotriz y documentación de mantenimientos.
  • Capacidad para trabajar bajo presión, orientado a resultados y comprometido con la seguridad.

Habilidades requeridas

  • Diagnóstico de sistemas mecánicos, eléctricos y electrónicos.
  • Uso de escáner automotriz y herramientas de diagnóstico.
  • Conocimiento de sistemas eléctricos vehiculares (12 V y 24 V) y CAN BUS.
  • Mantenimiento de motores diésel y sistemas de inyección electrónica.
  • Interpretación de diagramas eléctricos y manuales técnicos.
  • Manejo básico de Microsoft Office (Excel, Word).

Lo que ofrecemos

  • Salario acorde al perfil más beneficios.
  • Modalidad 14 x 7 (14 días de trabajo y 7 de descanso).
  • Entorno de aprendizaje, planes de carrera y programas de desarrollo técnico.
  • Trabajo con una flota moderna y tecnologías de diagnóstico avanzadas.

Questions fréquentes

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Source : ats:workday

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