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ANA LISTA DE RECLUTAMIENTO

Hola Moda · Guatemala

Junior 🇪🇸 Español
Excel

Descripcion del puesto

Buscamos a una persona apasionada por Recursos Humanos y las personas, que quiera formar parte de un equipo dinámico y contribuir a construir una gran experiencia para nuestros colaboradores de nuestras 3 sucursales. Zona 10, Miraflores y Portales Zona 17.✨ BuscamosUna persona organizada, proactiva, dinámica y con excelentes habilidades de comunicación, que disfrute trabajar con personas y tenga iniciativa para proponer ideas.Experiencia en reclutamiento y selección | Enfoque en personas | Organización | Comunicación | ProactividadRequisitosEstudiante universitario de Psicología, Administración de Empresas o carrera afín.1 a 2 años de experiencia en Reclutamiento y Selección.Poseer Vehiculo (Deseable)Experiencia gestionando procesos de reclutamiento de inicio a fin.Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente interno.Manejo de Excel y herramientas de Office.Capacidad para trabajar con diferentes equipos y perfiles.Persona organizada, proactiva y dinámica.Deseable experiencia o conocimientos en Salud y Seguridad Ocupacional.Interés en iniciativas de clima laboral, bienestar y actividades para colaboradores.Deseable experiencia en empresas de retail o ambientes de alto volumen de contratación.BeneficiosSalario competitivo Descuentos en tienda Parqueo Beneficios CorporativosHola Moda es una empresa panameña, creada con el propósito exclusivo de manejar la franquicia de las tiendas H&M en Centro América, constituida y operada por un grupo de inversionistas locales con experiencia en ventas al detal y manejo de marcas internacionales. En Hola Moda compartimos los mismos valores de la marca que nos representa, H&M. H&M tiene un objetivo de celebrar la colaboración, inclusión y mentalidad positiva de la marca. La inclusión y la diversidad son muy importantes para nuestra empresa, y nuestro compromiso de abordar estos temas es genuino. La diversidad no solo está relacionada con la edad, el género, la nacionalidad, la discapacidad, etc. También se trata, por ejemplo, de la personalidad, la actitud, los valores y la experiencia previa. Este es el tipo de diversidad de pensamientos y perspectivas que necesitamos para nuestro éxito. Adicionalmente, creemos que todo el mundo debería tener acceso a la moda y el diseño sostenible. Por ello, el Grupo H&M sigue buscando materiales y procesos innovadores que hagan que nuestros productos sean más sostenibles. Show more Show less

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Publicado hace 4 semanas

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